Conversation in LinkedIn

[ny_quant]

Получил PM от одного знакомого, закорешились на конференции года 3 назад, но с тех пор ни разу не виделись. Известный специалист и успешный бизнесмен в области AI.

Он: any nominations for ai mind of the year? female only
Я: not really (как-то не хотелось сразу переходит- на резкости)
Он: do women just not do ai?
Я: (не ответил)
Он: anyone you would strongly support or take off the list for top female ai minds 2022?? (список прилагается)
Я: (достал таки) I don't divide minds by gender and I don't really know enough to have an opinion. I think the team that developed ChatGPT deserves the flowers
Он: Wow there you go. I pushed you a little and you gave me the best input of anyone for my list. Two beautiful minds from Open ai just got added bc of you!! Muchos gracias

Comments

[moneo.livejournal.com]

> Рассмотрим параллельную реальность населенную умными женщинами и тупыми мужиками.

В этой параллельной реальности нам достоверно известно, что женщины умные, а мужики тупые? Не из книжек типа Bell curve, а из нормальных научных исследований?

> Положим, большинство хороших высокооплачиваемых позиций заняты женщинами.

Значит, измеряем как-то, соответствует ли перекос в найме перекосу в умственных способностях. Если соответствует - tough luck, gentlemen, можем только сжать разницу в доходах между более или менее престижной работой, если она уж совсем неприличная. Это моя личная позиция, говорить за всех левых не готов!

> Равенство outcomes это и есть уравниловка, к которой стремятся левые.

Не так. Если у нас неравенство outcomes, то его нужно как-то объяснить. А дальше посмотреть на причины, и исходя из своих ценностей решить, устраивает нас это или нет, и как это можно починить. Кроме причин, можно еще также оценить последствия.

[ny-quant.livejournal.com]

Да, достоверно. Неважно как именно это было установлено.

> Значит, измеряем как-то, соответствует ли перекос в найме перекосу в умственных способностях.

Но ведь карьерный успех объясняется не одними только способностями. Есть ещё трудолюбие (кто-то удачно сказал, что 90% of success is showing up), social skills, характер, способность к сотрудничеству, к руководству.

Дык этих объяснений сколько угодно, они вам (и лично и левым вообще) просто не нравятся, поэтому вы и делаете вид, что они неправильные или вообще не существуют.

[moneo.livejournal.com]

> Дык этих объяснений сколько угодно

...а убедительно обоснованных - нуль. Вот такая приключилась мерихлюндия.